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摘要:招聘工作是企业人才管理的重要环节,涉及关键要素与策略分析。招聘工作的关键在于明确招聘需求,制定合理招聘计划,利用多种渠道发布招聘信息,严格筛选与评估候选人,确保选拔出符合企业需求的高素质人才。策略分析包括确定招...