阳江一问学校招聘启事：本校现面向社会公开招聘优秀教师及教育管理人员。我们期待有志于教育事业的优秀人才加入我们的团队，共同致力于为学生提供优质的教育资源和培养方案。招聘职位包括但不限于教师、教务管理、行政人员等。欢迎对教育充满热情，有责任心，具备相关专业背景和技能的候选人前来应聘。有意者请将个人简历及相关证明材料发送至指定邮箱，我们将尽快安排面试。

随着社会的不断进步和教育的蓬勃发展，阳江一问学校作为培养未来领袖的摇篮，始终坚守以人为本、质量立校的教育理念，为了给学生提供更优质的教育环境和资源，现面向社会公开招聘热爱教育事业、富有创新精神和实践能力的优秀人才。

学校简介

阳江一问学校位于风景秀丽的阳江市，是一所注重素质教育、特色教育、国际化教育的全日制学校，学校拥有先进的教学设施、优美的校园环境和浓厚的教学氛围，学校致力于为学生提供多元的学习体验和国际化的教育视野，努力打造具有国际视野的未来领袖。

招聘职位

1、中小学各科教师

岗位职责：

承担各科目教学任务，达到国家及地方课程标准。

创新教学方法，提高课堂教学质量。

参与学校教研活动，与同仁共同提升教育教学水平。

任职要求：

本科及以上学历，具有相关学科背景。

热爱教育事业，具有良好的职业道德和敬业精神。

具有较强的教学能力和组织能力，有教学经验者优先。

2、教育管理岗

岗位职责：

协助校长进行学校的日常管理。

制定并执行教育教学计划，确保教学质量。

组织教师培训和教研活动，提升教师团队整体素质。

任职要求：

硕士研究生及以上学历，教育相关专业。

熟悉教育政策法规，具有较强的组织协调和沟通能力。

有教育管理经验者优先。

3、校园安全与后勤管理岗

岗位职责：

负责校园安全管理工作，确保师生安全。

制定安全管理制度，维护校园秩序。

负责后勤管理工作，保障学校正常运转。

任职要求：

大专及以上学历，安全管理、后勤管理等相关专业。

具有较强的组织协调和沟通能力，有良好的服务意识。

有安全管理或后勤管理经验者优先。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我校招聘邮箱。

2、资格审查：学校将对应聘者进行简历筛选，并通知符合要求的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试、教育教学能力考察等环节。

4、体检：通过面试的应聘者需按照学校要求前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者签订劳动合同。

待遇与福利

1、薪资待遇：我校将根据应聘者的学历、专业背景和工作经验等因素，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：我校将按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金，并提供带薪年假、寒暑假等福利。

3、发展空间：我校重视员工的个人发展，为员工提供培训、晋升和调岗等职业发展机会，助力您的职业生涯更上一层楼。

阳江一问学校诚邀热爱教育事业、具有创新精神的优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为学生的成长创造更好的环境，为教育事业的发展贡献力量！