西南政法大学发布招聘启事，诚邀优秀人才加入。该启事内容涵盖多个岗位，包括教学、科研、行政等多个领域。招聘流程、应聘条件及待遇等详细信息均已在招聘启事中公布。此次招聘旨在吸引更多专业人才，共同推动学校发展。有意者请密切关注招聘启事并按照要求提交申请。

作为一所历史悠久、声誉卓著的高等学府，西南政法大学始终致力于培养优秀的法律人才，在新的历史发展阶段，我们以开放、包容、创新、卓越为理念，诚邀海内外优秀人才加盟，共同书写西南政法大学新的辉煌篇章。

招聘背景及目的

为了适应教育教学改革和学科发展的需要，进一步提高教育教学质量，我校现面向社会公开招聘优秀人才，我们承诺，所有招聘活动将遵循公平、公正、公开的原则，为每一位应聘者提供平等的竞争机会。

招聘职位及要求

1、教授、副教授

职位简介：从事法学、政治学、经济学等学科的教研工作。

岗位要求：具有博士学位，深厚的学科素养和学术积累，在国内外学术界有一定影响力和知名度，具备独立承担科研项目的能力。

2、讲师

职位简介：从事法学、政治学、经济学等相关学科的教研工作。

岗位要求：具有硕士及以上学历，热爱教育事业，具备较强的教学和科研能力。

3、行政管理岗位

职位简介：负责学校的行政管理、学生管理等工作。

岗位要求：具备良好的组织协调能力和团队合作精神，具备较强的责任心和执行力，学历要求本科及以上。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至招聘邮箱（邮件格式要求详见招聘公告），并在规定时间内完成报名。

2、资格审查：学校将对所有应聘者进行资格审查，筛选合格者进入面试环节。

3、面试：面试形式包括笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业素养、教学能力、综合素质等。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：学校将根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、薪酬：学校将根据应聘者的学历、职称、工作经验等因素，确定具有竞争力的薪酬水平。

2、福利：学校为员工提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪休假、节日福利等。

3、发展空间：学校为优秀员工提供广阔的发展空间和职业晋升机会，鼓励员工继续深造和进行学术研究。

应聘须知

1、报名截止日期：请应聘者关注招聘公告中的报名截止日期，及时提交申请材料。

2、联系方式：如有任何疑问，请通过招聘邮箱与我们联系，邮箱地址详见招聘公告。

3、注意事项：应聘者需如实填写个人信息，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格。

招聘职位详细信息及申请方式

1、教授、副教授申请方式：请将个人简历、学术成果等材料发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘教授/副教授”，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

2、讲师申请方式：请将个人简历、学历证明、教学科研成果等材料发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘讲师”，我们将对收到的简历进行筛选，并安排线上或线下面试。

3、行政管理岗位申请方式：请将个人简历、学历证明、工作经历等材料发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位名称”，我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

招聘时间节点

本次招聘自公告发布之日起至报名截止日期止，报名截止后，我们将对收到的简历进行筛选，并及时通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间、地点等具体安排将通过邮件或电话通知应聘者，请各位应聘者关注招聘公告，及时提交申请材料。

西南政法大学始终坚持“厚德博学、笃行致远”的校训，致力于培养具有创新精神和实践能力的优秀法律人才，我们诚邀海内外有志之士加盟西南政法大学，共同为实现中华民族的伟大复兴贡献力量，我们相信，有你的加入，西南政法大学将更加辉煌！期待您的加入！