中国人寿正在社会招聘优秀人才，致力于组建卓越团队，共同构筑美好未来。我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动公司发展，实现个人价值。我们提供广阔的发展空间和良好的职业前景，为员工提供良好的福利待遇和优秀的职业发展机会。如果你渴望成功并愿意付出努力，中国人寿期待你的加入。

公司概况

中国人寿作为国内领先的保险公司之一，秉持“以人为本，诚信至上”的核心价值观，致力于为社会大众提供全面、优质的保险服务，公司历史悠久，实力雄厚，业务范围涵盖寿险、财险、养老保险、企业年金等多个领域，为客户提供全方位、一站式的保险服务。

招聘背景

随着保险市场的不断发展和竞争的加剧，中国人寿需要更多优秀人才的加入，为吸引具有激情、才华和潜力的优秀人才，公司决定开展社会招聘，注入新的活力，提升团队整体素质，共同开创更加辉煌的未来。

招聘岗位及要求

本次社会招聘涵盖多个岗位，包括但不限于以下岗位：

1、寿险销售业务岗：负责寿险产品的销售和推广，要求具备良好的沟通能力和客户服务意识，有相关工作经验者优先考虑。

2、风险管理岗：负责风险评估、管理和控制，要求熟悉保险业务和相关法律法规，具备风险意识和分析能力。

3、信息技术岗：负责公司的信息技术支持，包括系统开发、维护等，要求具备计算机相关专业背景和相关工作经验。

4、人力资源管理岗：负责招聘、培训、绩效管理等，要求熟悉人力资源管理理论和实务操作，具备组织协调能力。

对于所有岗位，我们均期待应聘者具备良好的职业道德和团队协作精神，有较强的学习能力和创新意识。

招聘流程

应聘者需通过以下流程参与应聘：

1、网上报名：通过中国人寿官方网站或其他指定渠道进行报名，填写个人信息并上传相关材料。

2、简历筛选：公司根据应聘者简历进行筛选。

3、笔试：参加公司组织的笔试，测试专业知识、综合素质和职业能力。

4、面试：通过笔试的候选人将参加面试，考察综合素质、表达能力和岗位匹配度。

5、体检：通过面试的候选人需参加体检。

6、录用：经过综合评估，确定最终录用的候选人并发出录用通知。

福利待遇

公司提供具有竞争力的薪酬待遇，包括基本薪资、绩效奖金、津贴补贴等，我们还提供五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇，我们注重员工的职业发展，为员工提供培训、晋升等职业发展机会。

结束语

中国人寿诚邀有志之士加入我们的团队，共同打造卓越团队，共筑美好未来，我们期待您的加入，携手为保险事业的发展做出更大的贡献！

应聘方式

请通过中国人寿官方网站或其他指定渠道进行报名，如有疑问，可拨打公司招聘热线或发送邮件咨询。

我们相信，您的加入将为公司注入新的活力，期待您的才华与我们一起绽放！