许继电气招聘启幕，引领电气行业人才盛宴。提供广泛的职位，涵盖电气领域的各个方面。无论您是电气工程师、技术研发人员还是管理人才，这里都有适合您的舞台。加入我们，共享许继电气的前沿技术和创新理念，共同推动电气行业发展。这是一个发掘潜力、实现价值的绝佳机会，许继电气期待您的加入。

公司背景

许继电气成立于XXXX年，是中国电力装备行业的龙头企业，我们专注于电网自动化、新能源及工业智能化等领域的研究与探索，凭借“创新、务实、团结、奋进”的企业精神，许继电气在国内外享有盛誉，已成为电气解决方案领域的佼佼者。

招聘职位及要求

1、研发工程师

职位概述：负责新产品的开发与现有产品的优化，并参与重大科研项目攻关。

职位要求：

（1）电气、电子、自动化等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉电气原理及控制技术，具备良好的电路设计与分析能力；

（3）具备较强的创新意识和团队协作精神，勇于挑战自我；

（4）熟悉一种或多种编程语言和开发工具，具备软件开发能力者优先考虑。

2、销售经理

职位概述：负责销售团队的日常管理，完成公司的销售任务与目标。

职位要求：

（1）市场营销、电气等相关专业本科及以上学历；

（2）具备市场开拓与商务谈判能力；

（3）熟悉电力行业市场，具备一定的客户资源；

（4）具备良好的团队协作精神，能够带领销售团队完成销售目标。

3、客户服务工程师

职位概述：负责处理客户咨询、投诉，维护客户关系，提升客户满意度。

职位要求：

（1）电气、自动化等相关专业背景，大专及以上学历；

（2）具备良好的沟通技巧和服务意识；

（3）具备较强的问题解决能力，能够迅速响应并处理突发事件；

（4）具备团队协作精神，能够与各部门协同工作，致力于提升客户满意度。

招聘流程

1、在线投递：应聘者请将简历发送至我们的招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位。

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，符合职位要求的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试环节包括初试和复试，主要考察应聘者的专业技能、综合素质及团队协作能力。

4、录用通知：通过面试的应聘者将收到录用通知，双方就薪资待遇等事宜进行协商。

5、入职培训：新员工入职后，将接受为期一周的岗前培训，深入了解公司文化、业务流程及岗位职责。

6、试用期：新员工试用期为三个月，期间将进行岗位适应性考核，表现优秀者可提前结束试用期，正式成为公司的一员。

7、正式聘用：试用期考核合格者将正式成为许继电气的一员，我们为员工提供良好的发展空间及职业晋升通道。

我们期待着每一位有志之士的加入，共同为许继电气的辉煌未来贡献力量！