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在“壳牌招聘的优势”部分，可以进一步细化并举例说明壳牌提供的职业发展机会和跨国发展机遇，可以提到壳牌为员工提供内部岗位轮换的机会，让员工在不同的部门和项目中工作，从而拓宽视野并提升多方面的技能，也可以强调壳牌在全球各地的业务布局为员工提供的广阔发展空间，如某些特定职位可能需要员工在不同国家之间调动，这样的经历对于个人职业发展非常有利。

在“如何准备壳牌招聘”部分，可以加入一些具体的建议，如建议求职者如何通过网络平台或社交媒体了解壳牌的最新动态和招聘信息，或者如何通过各种渠道获取面试技巧和经验分享，以便更好地准备面试。

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