保利物业正在招聘优秀人才，致力于打造卓越的物业服务团队。我们寻求具有热情、敬业、专业的人才加入我们的团队，共同提升物业服务水平，为业主创造更美好的生活体验。加入我们，一起为卓越物业服务而努力！

关于保利物业

保利物业作为物业管理行业的领军企业，秉承“服务创造价值”的理念，致力于为客户提供专业、细致、高效的物业服务，我们的服务范围广泛，涵盖住宅、商业、办公、公共设施等多个领域，凭借丰富的项目管理经验和良好的服务口碑，赢得了广大业主的信赖和支持，为了满足公司扩张和业务发展需求，我们诚邀有志于物业行业的人才加入我们的团队。

招聘岗位及职责

1、物业项目经理

职责：

制定和执行物业管理计划，确保项目运营顺利进行。

协调业主、政府部门及其他相关方的关系，维护公司形象和声誉。

负责物业管理团队的组建、培训和日常管理，提高团队整体素质和业务水平。

完成公司下达的其他任务，如项目预算、风险评估等。

要求：

本科及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先。

具备3年以上物业管理经验，有大型项目管理经验者优先。

熟悉物业管理相关法律法规，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。

具备较强的组织和管理能力，能够承受工作压力，具备战略规划和决策能力。

2、客服专员

职责：

处理业主的咨询、投诉和建议，提供高质量的客户服务。

与业主保持良好的沟通，了解业主需求，提高业主满意度。

协助物业项目经理完成其他工作，如业主关系维护、社区文化建设等。

要求：

大专及以上学历，专业不限。

具备良好的沟通协调能力和客户服务意识。

具备一定的物业行业知识，有相关工作经验者优先。

具备较强的应变能力和抗压能力，能够适应不同工作环境和岗位要求。

3、工程维修员

职责：负责项目的设备维修、保养和改造工作，及时处理设备故障，确保设备正常运行，协助项目经理完成其他与工程相关的工作。

要求：大专及以上学历，机电、电气、暖通等相关专业优先，具备一定的工程维修经验，熟悉各种设备和工具的使用，具备良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握新技术。

招聘流程

1、投递简历：请将您的简历发送至我们的招聘邮箱。

2、简历筛选：我们的人力资源部门会对您提交的简历进行筛选。

3、面试：简历通过筛选后，您将接到面试通知，面试内容涵盖专业知识、团队协作和职业素养等方面。

4、录用：面试通过者，我们将尽快安排录用事宜，并正式签订劳动合同。

福利待遇

我们提供具有竞争力的薪资待遇，并重视员工福利，具体包括：公司为员工缴纳社会保险；员工享受带薪年假、病假等假期；公司重视人才培养，提供丰富的培训机会；员工还可享受其他福利待遇，如年终奖、节日福利等，我们致力于为员工创造一个良好的工作环境和发展空间，让每一位员工都能在这里实现自己的价值。

我们期待与您共同成长，共创美好未来！如果您具备相关技能和经验，请抓住这个机会，将您的才华展现给我们，我们期待您的加入！